- BENEFICIARIOS: Empresas, sociedades cooperativas, comunidades de bienes, asociaciones y fundaciones, de entre 30 y 250 personas trabajadoras que por primera vez elaboren e implanten planes de igualdad para el fomento de la igualdad efectiva de mujeres y hombres.
- OBJETIVO: Elaboración e implantación de un plan de igualdad tendente a alcanzar en la entidad la igualdad de trato y oportunidades entre mujeres y hombres y a eliminarla discriminación por razón de sexo.
- CANTIDAD SUBVENCIONABLE: La cuantía máxima de la subvención será 9.000 euros
- FIN PLAZO: 22/05/2018
Fuente: BOE.